- Référence : PMGY
- Durée : 2 jours (14h)
- Lieu : Au choix. À distance ou en présentiel, à Paris ou en Régions
1395€ HT
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Cette formation Manager la génération Y vous permettra de :
- Savoir intégrer, manager et fidéliser les salariés de la génération « Y » en dépassant les stéréotypes.
- Mieux comprendre leurs valeurs et leurs attentes.
- Prendre conscience de ses propres filtres.
- Manager la génération « Y » au quotidien.
Public :
Cette formation Manager la génération Y s'adresse aux managers d’équipes multi-générationnelles, aux dirigeants ainsi qu'aux cadres des ressources humaines.
Prérequis :
Un fait incontournable, un défi, un atoutLes différentes formes de la diversité
Approche sociologique et psychologiqueApports des neurosciencesAtelier : Attentes des juniors et seniors
Définitions - Eléments statistiquesLes modèles sociologiques : Strauss & Howe - Baby boomers, Génération X,Génération YLes autres modèles : Lemattre, Préel, …Jeu de rôles : Entretien de recrutement d’un YValeurs et attentes de la génération YExemples de pratiques d’entreprisesY a-t-il une génération Z ?
Recruter et intégrerFixer des objectifs / EvaluerJeu de rôles :Entretien d’évaluation d’un Y Former et développerDéléguerJeu de rôles :Déléguer à un Y Faire travailler ensembleMotiver et stimuler Jeu de rôles : Recadrage d’un Y Exprimer sa reconnaissance / Rémunérer Conduire le changement Jeu de rôles : Réunion de service intergénérationnelle
Savoir renforcer la crédibilité de son leadership
Développer des collaborateurs autonomes et efficaces
Passer avec succès l'examen de certification MSP Foundation
Formations Informatique
et Management
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Stagiaires dans nos salles
de cours sur
l'année
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ou très satisfaits de nos
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